Dagslys og belysning
På en arbejdsplads består lyset af naturligt dagslys, kunstig loftsbelysning og særbelysning, f.eks. arbejdslamper og skrivebordslamper. Ofte lægger du slet ikke mærke til lyset, før der er noget “galt” med det. Men lys er ikke bare lys. Lysets visuelle og non-visuelle egenskaber påvirker os dagligt. På arbejdspladsen sikrer de visuelle egenskaber, at du kan udføre dine arbejdsopgaver sikkert, i hensigtsmæssige arbejdsstillinger og uden at begå fejl. Lysets non-visuelle egenskaber har vist sig at påvirke flere af vores biologiske processer, f.eks. træthed, temperaturregulering og hormonfrigivelse.
Er de visuelle lysforhold på din arbejdsplads ikke i orden, er du mindre effektiv, og du risikerer at anstrenge øjne og krop så meget, at du får hovedpine og gener i bevægeapparatet. Den nyeste forskning har dokumenteret, at lysets non-visuelle effekter spiller en stor rolle i vores trivsel. Eksempelvis vil en løsning med dynamisk styret lys, der efterligner menneskets naturlige dags- og natrytme påvirke vores biologiske processer og understøtte vores trivsel og velvære.
Optimale betingelser for belysning øger produktiviteten
Årsagen til lysrelaterede problemer findes ofte i blændinger, forstyrrende refleksioner i skærm og arbejdsfelt, for lidt lys, for meget lys og
generende skygger. Ved hjælp af målinger, beregninger og visualiseringer dokumenterer vi lysforholdene i din virksomhed og rådgiver om tiltag, der kan øge både trivsel, velvære og effektivitet.
Skal du indrette nye lokaler?
Hvis du skal til at etablere nye arbejdslokaler, er det en klar fordel at overveje belysningen, inden du går i gang. Lad os hjælpe dig med valg af belysningsprincipper, lysarmaturtyper og deres placering i de indledende faser – så er du sikker på, at lyset bliver en naturlig og
optimal del af det nye miljø.
Vi hjælper dig med bedre belysning på arbejdspladsen
I Human House er vi opdateret på den nyeste viden og regler om dagslys, udsyn og kunstig belysning. Denne viden bruger vi i vores rådgivning til at skabe de mest optimale lysbetingelser på arbejdspladserne, så de ikke kun svarer til lovgivningens krav, men også understøtter medarbejdernes individuelle behov. Ved etablering af nye arbejdslokaler, f.eks. storrumskontorer, er det essentielt, at der tænkes holistisk om organisering, indretning, møblering, fleksibilitet og valg af lysarmaturtyper.